El nucli central de les nostres activitats a Seeliger y Conde, tant per part dels Socis com per part de l'equip professional que constitueix la firma, gira al voltant dels processos destinats a reclutar directius per a les organitzacions dels nostres clients.
A través del coneixement profund del negoci dels nostres clients, dels seus objectius estratègics, i de la cultura de les seves organitzacions, definim el perfil de coneixements, experiències, aptituds i capacitats requerides per a cada posició específica, i a partir d'això i a través de la nostra metodologia i provats sistemes d'informació, identifiquem i avaluem aquells candidats que, al nostre entendre, estan millor qualificats per complir amb els requisits i els desafiaments del negoci dels nostres clients.
De la recerca de cada directiu específic s'encarrega sempre l'equip de Consultors i el Soci que pugui aportar major experiència i coneixement al sector econòmic del nostre client. Per això, tenim organitzada la nostra firma en pràctiques sectorials que ens permeten aportar major experiència, enfocament i coneixement específic sectorial a la nostra base de clients.